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不倒森林 2020-12-08 | 浏览 313
不倒森林

拓展训练项目不倒森林介绍:


  不倒森林游戏考察了大家的配合和敏捷程度。整个团队需要默契的配合,两个人之间的距离合不合适,喊口号的同学口号间的时差是否刚好,让倒了棒的同学准备好再次开始等等,这些细节都需要大家的沟通、配合,在一次次的训练中找到默契。我们以团队的形式完成了看似不可能完成的任务,这让我明白了步调一致,充分发挥每个人作用,形成强大的凝聚力,才是一个团队成功的关键所在。


  小组围成一个圈,相邻的两个人间隔1米,每人手里一根杆子,大家同时移动,后面的人要扶住前一个人松开的木棍,整个团体要保证所有的木棍都不倒。在单位时间内,移动的次数多者胜出。


  看似简单的任务,落实到一个团队去完成的时候就不简单,一次次的失败让你感受到:只要把自身简单的事情做好就是给团队最大的支持。


  拓展项目不倒森林的诀窍及技巧如下:


  在离开前先往前走几步,靠近另一个杆。再就是离开时注意自己的杆有没有立直,以便于后面的人好接住。其次就是移动速度要快,不要有心理压力。


  不倒森林拓展游戏图片:

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 拓展训练项目之不倒森林具体要求:


  每人拿一根同样的棒,约150公分,大家围成一个圆圈,让棒直立后用右手掌心按住棒的上面,左手放在背后,保持棒直立,在喊“换”时,后一人接住前一人的棒。


  参加人数:每组10人为宜。


  游戏时间:时间控制在15分钟左右。


  所需物品:不倒森林管长1.2米、直径为2厘米的PVC管。


  不倒森林游戏规则及玩法:


  1、保持棒直立,不允许用手抓,也不允许身体其他部位接触棒;


  2、每次有一根棒棍倒就算失败,必须在连续换位十个才算成功;


  3、宣布开始前,双脚开立,不允许移动,开始后大家按自己相同的口令,在保证自己直立棒的不倒的前提下,迅速移动步伐将右手掌心按到相邻的同伴的棒上,保持棒不倒。


  不倒森林项目目的:


  1、看似不可能完成的任务,通过团队的力量达到之后,你的内心感受是怎样的?


  2、在这个项目中,你是否感受到了团队的默契和节奏?这种感觉是如何形成的?


  3、在这个项目中,你的责任在什么地方?是不是仅仅抓住前面的竿子就够了?


  4、团队是一个整体,每个人都像是这个齿轮上的一个齿,少了谁都不能正常运?


  不倒森林注意事项:


  1、围成一个圆,面向圆形站立,间距一步左右。


  2、左手放到背部后,右手掌心压住pvc管的顶部,使其树立起来。


  3、集体开始顺时针或逆时针移动,即向旁边移动一步,人动管不动,并且管不倒。


  4、移动过程中左手始终在背后,不得触管。


  5、移动过程中,右手不得抓握pvc管始终只能用掌心压住管的顶部。


  6、如此移动10次,则项目完成,如果期间出现上述违规情况,则重新开始计时。


  不倒森林项目分享(后期启发):


  1、在这个项目中,你的责任在什么?是不是仅仅抓住前面的竿子就够了?


  2、团队是一个整体,每个人都像是这个齿轮上的一个齿,少了谁都不能正常运转。


  3、看似不可能完成的任务,通过团队的力量达到之后,你的内心感受是怎样的?


  4、在这个项目中,你是否感受到了团队的默契和节奏?这种感觉是如何形成的?

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拓展训练不倒森林心得体会范文800字:


  谈谈我感悟最深的任务——“不倒森林”


  “不倒森林”任务描述相当简单,就是参与挑战的学员围成一个圆圈,每个人一根塑料棍,我们需要在棍子只能用手掌心接触的规则下。每次喊完“换”前一个人用掌心接住后一个人的棍子。如此循环换位20次,如果任何人棍子倒地都算失败,任务就要重新开始。当我们到达任务目的地时,发现有一只队伍已经早早到达,但是却一直卡在了“不倒森林”这个看似简单的任务。我们全队都非常惊讶和疑惑,到底是什么阻挡了完成任务速度最快的他们。目睹了实力雄厚“对手”的不断受挫,让我们神探队心理压力骤然增大,于是我们队迅速聚在一起分析完成任务的的方法。


  我们考虑到了很多可能影响成功的因素:


  1、心理缘故:害怕二次、再次挑战失败的心理作祟;


  2、过于紧张;


  3、想着自己,又左顾右盼他人的进度;


  4、失败时间长后缺乏耐心;


  5、其他物理原因,如地面凹凸不平、杆子问题、天气影响等;


  细节决定成败,在别的队提供经验和我们团队自主的分析总结后,我们注重了口号的统一,放手、接棒的手势,收放循环的节奏。而“不倒森林”也在我们的欢呼中成功完成。

  我也在事后对回忆“不倒森林”的过程,我收获了的以下几点。


  1、我们害怕再次失败,是不是因为自己心理承受压力的能力不够;


  2、只有懂得了付出,才会有所回报;


  3、自身身处的岗位,就要承担起应有的责任;


  4、自信往往很重要;


  5、物理的客观原因事小,但是主观原因事大。


  在得到以上的几点后,反观到我们的团队,我们的工作是否应该那样。很显然,“不倒森林”教会我们一个优秀的团队,肯定是一个懂得付出、具备责任感、自信、能够顶住压力、面对失败能从容面对,懂得了付出,才会有所回报;团队在面对各种环境,知道个人的主观和创造力是非常重要的。在平时的工作中,这些隐藏的东西是很难会被发现,但在这个小项目里却可以清晰的看到。发现问题远远比解决问题更重要,这显然是拓展训练的优势所在。同时培养团队勇于承担责任的心。


  “独木难支,二木成林,三木即为森”。大家协调配合,共同努力,这就是一个团队,也就组成了一个蕴涵巨大能量的森林。


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